Oma kulttuuri on yrityksen todellinen ”epäreilu” kilpailuetu, jota toisten on vaikea kopioida. Ideana on vaikuttaa siihen, miten ihmiset toimivat keskenään. Kansallinen tapakulttuuri ei toimi yrityksessä sellaisenaan, eikä se voi istua yrityskulttuurin paikalla.
Esimerkki meidän tapakulttuurista on puhuminen. Suomalaiset vaikenevat. Meille on opetettu, että hiljaisuus on hopeaa ja vaikeneminen kultaa. Tämä kansallinen tapa on hyvin voimissaan. Se on mukamas vahvuus ja voimakas ominaisuus.
Todellisuudessa se on hyvän päätöksen teon, laadun ja hyvinvoinnin edessä.
Hiljaisuus ja vaikeneminen ovat terroria.
Troubled Asset Relief Program (TARP)
1. Johdanto Lehman Brothersin konkurssi 15. syyskuuta 2008 aiheutti luottamus- ja likviditeettishokin Yhdysvaltain ja globaalien rahoitusmarkkinoille. Bernanken (2015) mukaan kyseessä oli “vakavin finanssikriisi maailmanhistoriassa” (s. 404). Valtiovarainministeri Henry Paulson ja