Tee töitä vain tavoitteen eteen. Sillä, miltä tekeminen näyttää, ei ole niinkään merkitystä. On huono lähtökohta, että asioiden pitää näyttää hyvälle ja pysyä ”siistinä”.
Kun kaikki toiminta fokusoidaan vain tavoitteeseen, niin häiriö ja valkoinen melu vähentyy. Sama koskee organisaation rakennetta. Organisaatio tulee rakentaa tavoitteiden perusteella, ei tehtävien.
Kun tavoite on kirkas, niin työnteon merkityksellisyys kasvaa.
Yksilön tavoitteet tulee sitoa tiimin tavoitteeseen. Näin päästään siihen, että tiimi onnistuu tai epäonnistuu yhdessä. Se lisää yhteisvastuullisuutta.
The “Soviet Endgame” in Finnish Clothing
This is like the Soviet Union in 1983–1987: the system still runs, but only on stored fat. Yes — it is visible. No tanks in the streets nor bread lines